Prima Funcții vacante A N U N Ţ cu privire la desfăşurarea concursului privind ocuparea funcţiei publice vacante de specialist superior în secția Reglementarea activității piețelor și unităților de prestări servicii în cadrul Direcţiei generale comerţ, alimentaţie publică şi prestări servicii

A N U N Ţ cu privire la desfăşurarea concursului privind ocuparea funcţiei publice vacante de specialist superior în secția Reglementarea activității piețelor și unităților de prestări servicii în cadrul Direcţiei generale comerţ, alimentaţie publică şi prestări servicii

51

Informații suplimentare

Extrage PDF: Anun_specialist_super_Piete_2017.doc

 

În conformitate cu prevederile Regulamentului cu privire la ocuparea funcţiei publice vacante prin concurs, aprobat prin Hotărârea Guvernului Republicii Moldova nr. 201 din 11 martie 2009, Direcţia generală comerţ, alimentaţie publică şi prestări servicii anunţă concurs pentru ocuparea funcţiei publice vacante de specialist superior în cadrul secției Reglementarea activității piețelor și unităților de prestări servicii din cadrul Direcției generale.

 

Scopul general al funcţiei:

Consultarea agenţilor economici ce desfăşoară activitate de antreprenoriat în teritoriul pieţelor comerciale autorizate din oraşul Chişinău, inclusiv la subiectul deschiderii, amenajării unităţilor comerciale și/sau cu examinarea condiţiilor de comercializare și datelor indicate în notificarea privind inițierea activității de comerț la faţa locului.

 

 Sarcinile de bază:

1. Consultarea prealabilă a agențiilor economici la subiectul deschiderii, amenajării, organizării procesului comercial în întreprinderile de comerţ şi/sau de prestări servicii.

2. Examinarea la faţa locului a datelor indicate în notificarea privind inițierea activității de comerț din teritoriul piețelor (la necesitate – din oraș), tipizarea unităților comerciale.

3. Acordarea consultărilor agenților economici ce practică activitate comercială privind condițiile de comercializare cu amănuntul a articolelor din tutun şi/sau a producției alcoolice.

4. Acordarea agenţilor economici ce practică activitate comercială ajutor metodic, consultativ în domeniul legislaţiei şi actelor normative în vigoare în problemele ce ţin de competenţa secţiei.

5. Examinarea demersurilor organizaţiilor, petiţiile cetăţenilor, cererilor ce ţin de competenţa secţiei şi înaintarea propunerilor de soluţionare.

 

Condiţiile de bază pentru candidaţii la ocuparea funcţiei vacante:

a) deţine cetăţenia Republicii Moldova;

b) posedă limba moldovenească şi limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege; 

c) are capacitate deplină de exerciţiu;

d) nu a împlinit vârsta necesară obţinerii dreptului la pensie pentru limită de vârstă;

f) are studiile necesare prevăzute pentru funcţia publică respectivă;

g) în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcţie publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) şi b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;

h) nu are antecedente penale nestinse pentru infracţiuni săvârşite cu intenţie;

i) nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcţii sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinţei judecătoreşti definitive prin care s-a dispus această interdicţie.

 

  Cerinţe specifice:

Studii: superioare în domeniul merceologiei, comerţului, marketingului, managementului sau economiei absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalente.

Vechime în muncă:  cel puţin 2 ani în domeniul comerţului şi cel puţin  6 luni în serviciul public.   

 

Cunoaşterea:

  • legislaţiei în vigoare cu privire la administraţia publică locală şi în domeniul merceologiei, managementului şi economiei comerţului;
  • lucrului la calculator (Windows, Excel, Word, Inernet);
  • unei limbi de circulaţie internaţională de preferinţă (foarte bine).

Atitudini: responsabilitate, spirit de iniţiativă, spirit de echipă, punctualitate, lucru independent şi în echipă, autoperfecţionare şi valorificare a experienţei dobândite, tendinţă către dezvoltare profesională continuă. 

 

LISTA  DOCUMENTELOR  NECESARE  CE  URMEAZĂ  A  FI PREZENTATE:

a)    formular de participare (se anexează);

b)    copia buletinului de identitate;

c)    copiile diplomelor de studii şi ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecţionare profesională şi/sau de specializare;

d)    copia carnetului de muncă;

e)    cazier juridic;

f)      documentele care atestă prestarea voluntariatului – în cazul în care candidatul consideră necesar. 

 

   Notă:  

– Copiile documentelor nominalizate  prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele  în original, pentru a verifica veridicitatea lor. În situaţia în care dosarul de concurs se depune prin poştă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfăşurării probei scrise a concursului, sub sancţiunea respingerii dosarului de concurs.

– Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declaraţia de proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligaţia să completeze dosarul personal de concurs cu originalul cazierului   juridic şi certificatului medical în termen de maximum 10 zile calendaristice de la data  în care a fost  declarat învingător, sub sancţiunea neemiterii actului administrativ de numire.

 

TERMENUL  DE  DEPUNERE  A  DOCUMENTELOR:

Termenul limită de depunere a documentelor pentru participare la concurs, care va include proba scrisă şi interviul este până la 31 mai  2017.

 

Depunerea documentelor de participare la concurs şi desfăşurarea concursului  vor avea loc la sediul Direcţiei generale comerţ, alimentaţie publică şi prestări servicii (mun. Chişinău, şos.Hînceşti, 53 „a”), bir. 6, telefon de contact 22-69-39,  Serviciul resurse umane sau la adresa electronică:  dc@pmc.md.                                                                                             

 

 

B I B L I O G R A F I E:

  1. Constituţia Republicii Moldova;
  2. Legea nr. 158-XVI  din 4 iulie 2008 „Cu privire la funcţia publică şi statutul funcţionarului public;
  3. Legea nr. 25 -XVI din 22.02.2008 privind Codul de conduită al funcţionarului public;
  4. Legea nr. 133 din 17.06.2016 privind „Declararea averii și intereselor personale”;
  5. Legea nr. 436-XVI din 28.12.2006 „Privind administraţia publică locală”;
  6. Legea Republicii Moldova nr. 231 din 23.09.2010 „Cu privire la comerţul interior”;
  7.  Legea Republicii Moldova nr. 1100 – XIV din 30.06.2000 „Cu privire la fabricarea şi circulaţia alcoolului etilic şi a producţiei alcoolice”;
  8. Legea Republicii Moldova nr. 93 – ХIV din 15.07.1998 „Cu privire la patenta de întreprinzător”;
  9. Legea Republicii Moldova nr. 105-XV din  13.03.2003 „Cu privire la protecţia drepturilor consumatorilor”;
  10. Legea Republicii Moldova nr. 278-XV din 14.12.2007 „Privind controlul tutunului„;
  11. Legea nr. 190-XII din 19.07.94 „Cu privire la petiţionare”;
  12. Titlul VII al Codului Fiscal, Legea nr. 93 – XII din 01.04.2004;
  13. Hotărârea Guvernului nr. 931 din 08.12.2011 „Cu privire la desfăşurarea comerţului cu amănuntul”.
  14. Hotărârea Guvernului Republicii Moldova nr. 212 din 04.04.1995  „Despre aprobarea Regulilor de comercializare cu amănuntul a băuturilor alcoolice”;
  15.  Hotărârea Guvernului Republicii Moldova nr. 517 din 18.09.1996  „Cu privire la aprobarea Regulilor de funcţionare a reţelei de comerţ ambulant şi a Regulilor de comerţ în pieţele din Republica Moldova”;
  16.  Hotărârea Guvernului Republicii Moldova nr. 955 din 21.08.2004 „Despre aprobarea Regulamentului-tip de funcţionare a pieţelor”;
  17. Hotărârea Guvernului Republicii Moldova nr. 65 din 26.01.2001 „Cu privire la aprobarea Regulilor de comercializare cu amănuntul a unor tipuri de mărfuri alimentare şi nealimentare”;
  18. Hotărârea Guvernului Republicii Moldova nr. 1209 din 08.11.2007 „Cu privire  la prestarea serviciilor de alimentaţie     publica”;
  19. Codul contravenţional.

 

 

 

 

Detalii generale